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神木电石能源发展有限责任公司



招聘简章

神木电石能源发展有限责任公司(简称“神木电石”),是由陕西金泰氯碱化工有限公司(简称“金泰氯碱”)控股、陕西秦龙电力股份有限公司(简称“秦龙电力”)参股的电石化工企业,位于神木市锦界工业园区,注册成立于2010年6月,注册资本7.1亿元。2017年9月,金泰氯碱和秦龙电力正式完成对神木电石的重组。

神木电石是金泰氯碱按照“十三五”发展规划,围绕做大做强做优陕投集团化工板块,以建设现代化工绿色示范园为目标,以延伸产业链和扩大规模为主线而实施的重大战略发展项目,对推进金泰氯碱转型升级发展具有重要意义。

按照国家对电石产业转型升级的战略要求,神木电石依托周边得天独厚的资源和区位优势,分两期规划建设120万吨/年电石资源循环综合利用项目。其中,一期项目于2014年11月投产,目前形成了40万吨电石/年、40万吨白灰/年、60万吨兰炭/年、120万吨精洗煤/年、1X135MW自备电厂装置产能。二期续建项目及深加工产业链延伸项目正在有序推进建设,计划于2019年全面建成投产。未来,神木电石将按照金泰氯碱的发展规划,深入推进能源的高效环保利用,扎实推进产业转型升级发展,努力为建设金泰氯碱“现代化工绿色示范园”,促进区域经济、社会、环境可持续发展而努力奋斗!

公司始终以人才建设为核心发展战略,目前拥有一流的管理团队和员工队伍、先进的现代企业管理模式、高效的人才选拔、使用体系,正致力于努力实现技术国际化、装备大型化、环境生态化、管理现代化的国内一流现代电石化工企业的目标。

根据公司发展和岗位人才储备需要,现面向校园诚聘:

一、诚聘专业:

机电仪、化工相关专业。

二、岗位要求:

1、综合素质好,责任心强,细致严谨,具有良好的职业道德素养,热爱专业工作,身心健康,吃苦耐劳;

2、能够服从公司实际生产运行管理安排,有志于长期在陕北地区从事化工行业工作。

三、薪酬待遇:

公司战略性提升企业品质,注重人才梯队建设,凡与我公司企业理念一致,一经聘用的,试用期每月3000元左右,期转正后根据岗位确定工资,月收入不低于4000元,以后根据个人工作能力和表现,逐步提高。

四、福利待遇:

1.公司为员工缴纳国家规定的五项社会保险(养老、医疗、生育、失业、工伤)及住房公积金,并且为每位员工购买意外伤害险,提供完善的劳保待遇。

2.公司外地职工除享受国家规定的带薪年休假外,还额外享有带薪路途假,并报销西安至工作地火车硬卧标准往返路费。

3.公司按照国家有关规定,发放法定节假日加班费、取暖降温费等。

4.公司为员工安排免费员工宿舍,并每月按一定标准实行餐卡补助,公司内设有台球室、兵乓球室、羽毛球室、篮球场、员工活动中心等。

五、应聘方式

面试前将本人电子资料(含个人简历、身份证等相关证件)发送至公司应聘邮箱(Email:1362128388@qq.com ,简历请注明本人姓名,请勿重复投递)

联系人:惠先生,薛先生

联系电话:18329905950,18710992685

日期:2019-01-08 | 作者:  | 浏览: